Рост минимальной зарплаты в Украине: что и как поменялось
Коротко о том, на что повлияло изменение «минималки».
Экономический эксперт Михаил Крапивко рассказал, на что в основном повлияли изменения заработной платы и прожиточного минимума.
Так, с 1 января 2020-го года минимальный размер зарплаты для сотрудников составляет 4 723 гривны. Также увеличился и прожиточный минимум, который теперь установлен на уровне 2 102 гривен. Что же поменялось после таких нововведений?
«В первую очередь от прожиточного минимума зависит тарифная сетка штатных расписаний должностных окладов. 1-й разряд, самый низший, не может быть меньше прожиточного минимума. Также от него зависит размер социальной льготы. По налогу на доходы физических лиц есть социальная льгота, которая зависит для разных категорий от разных факторов. Социальная льгота будет применяться до доходов 1051 гривен (то есть, очевидно, не будет)», – Михаил Крапивко.
Если же поделить новую «минималку» на «почасовую работу», то получается, что теперь можно платить минимум 28,31 гривен в час. Необлагаемая налогом материальная помощь теперь составляет 2 940 гривен в год.
От минимальной заработной платы зависит ставка единого налога 1-й и 2-й группы «упрощенцев». Для 1-й она составляет 10% (472,30 гривны), а для 2-й – 20% (944,60 гривны).
Также от изменений зависит минимальный платеж всех предпринимателей, единый социальный взнос, который составляет 22% (1 039,60 гривен).
Источник: Мост-Днепра.
Читайте также:
- Штрафовать будут больше: новые наказания за нарушения трудового законодательства;
- Условия для выхода на пенсию в 2020 году;
- «Вверх или вниз?»: как изменится валют в 2020-м году.
Если вы стали очевидцем важных или интересных событий, сообщайте о них в телеграм-чате новостей Днепра.