Повышение зарплат: результат 2017 года

Треть украинских компаний повысили зарплаты своим сотрудникам.

Яна Юхименко

Об этом пишет Hyser.

Международное кадровое агентство HeadHunter провело исследование украинского рынка труда под названием «Барометр рынка труда Украины: итоги года и главные тенденции 2017 года».

Эксперты сообщают, что 36% украинских компаний в 2017 году подняли свои зарплаты всем сотрудникам. Еще треть фирм подняли оплату труда тем работникам, которые выполнили, или перевыполнили план.

«По сравнению с прошлым годом зафиксирована тенденция привязки заработной платы к эффективности работы сотрудника. Доля компаний с такой системой оплаты труда по сравнению с 2016 годом выросла на 15%», — сообщили эксперты.

Исследователи говорят, что в почти половине компаний подходы к мотивации не изменились. Но также отмечается, что часть фирм прибегает к использованию разных подходов и инструментов для мотивации сотрудников.

Эксперты выносят вердикт, что украинские работодатели не спешат давать прогнозы о росте зарплат на будущее. Они говорят, что в имеющихся экономических условиях довольно сложно что-то прогнозировать.

Подпишитесь на наш Facebook или Telegram, чтобы быть всегда на связи

facebook.com/novosti.dnepr.info
t.me/Dnepr_Info_New