Уже в декабре украинцам повысят минималку: сколько будем зарабатывать

Украинцы потеряют около 2 500 гривен при повышении минималки в декабре. Именно эту сумму они могли бы получить, если повышение состоялось бы вовремя.

Яна Юхименко

Повышение зарплаты. Новости Днепра

Кабмин считает, что с помощью такого решения они смогут сэкономить на выплатах бюджетникам. Кроме того, минимальная пенсия для украинцев с полным стажем, которые достигли 65 лет, по закону составляет 40% минималки. То есть вместо 2 400 тысяч гривен им придется платить 2 600 тысяч гривен не с июля, а с декабря. 

Однако при повышении минималки сокращается теневая составляющая. Многие украинцы уже получают больше 6 500 гривен, но работодатели оформляют их на минималку, чтобы не платить все налоги. 

Что будет со средней зарплатой:

Эксперты сходятся во мнении: заработная плата украинцев будут расти в любом случае. 

отмечается, что средние зарплаты составят: 

  • в 2021-м – 13 632 гривен;
  • в 2022-м – 15 414 гривен;
  • в 2023-м – 17 169 гривен.

Правда, здесь стоит учитывать, что инфляция будет на уровне 7,4%. К примеру, если вы сейчас зарабатываете 13 000 гривен, то в следующем году ваша зарплата должна составить около 14 000 гривен. В таком случае повышение покроет уровень инфляции, в обратном же случае реальный размер дохода снизится.

Директор по персоналу Jooble Оксана Огневая более сдержана в своих оценках. Она считает, что рынок разделится на две группы сотрудников. 

«В общей динамике я бы не рискнула прогнозировать рост зарплат. Скорее, рынок разделит работников на две контрастные категории: высокооплачиваемых специалистов и тех, кто готов работать «за еду». 

В какую категорию попадет каждый из нас – решать исключительно нам и это зависит от личной выносливости и желания развиваться», – пояснила Огневая.

Какие изменения произойдут на рынке труда:

Уже через пять лет количество сотрудников сократится с 15,4% до 9%.

Повышение зарплаты. Новости Днепра

«К 2025 году все более избыточные роли будут сокращены с от 15,4% персонала до 9% (снижение на 6,4%), новые профессии вырастут с 7,8% до 13,5% (рост 5,7%) от общей численности сотрудников», – говорится в отчете.

Будущее за разработчиками программ и приложений, специалистами цифровой трансформации. Вместе с тем будет расти и роль специалистов по информационной безопасности. Без работы рискуют остаться все, кто выполняет механическую, административную работу: начиная от бухгалтера и заканчивая строительным рабочим.

Некоторые же функции машины и программы, как минимум в ближайшие пять лет, заменить не смогут: консалтинг, здравоохранение в широком понимании (врачи, тренеры по здоровому образу жизни и т. д), стратегические советники — все эти направления будут востребованы и в будущем.

Источник: obozrevatel.com

Если Вы стали очевидцем важных или интересных событий, сообщайте о них в телеграм-чате новостей Днепра.

Читайте также:

Подпишитесь на наш Facebook или Telegram, чтобы быть всегда на связи

facebook.com/novosti.dnepr.info
t.me/Dnepr_Info_New