Об этом сообщает «Вести Приднепровья».
На сегодняшний день, такое понятие, как зарплата «в конвертах» очень популярно среди работодателей Украины. Работодателям оно выгодно тем, что можно сэкономить на налогах, работники, в свою очередь, получают большую зарплату. Вот только есть и негативная сторона такого вида заработных плат. Она влечет за собой отказ в социальных выплатах: больничных, средств на оздоровление, отпускных, других социальных гарантий, пенсий.
Кроме того, у работника могут возникнуть проблемы с выплатами вследствие временной потери трудоспособности. Украинское законодательство предусматривает право граждан на возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью. Для официально трудоустроенного работника выплаты осуществляются в размерах неполученной средней заработной платы, исчисленной в соответствии с нормами законодательства Украины о труде.
Что касается украинцев, которые получают зарплату «в конвертах», то в случае временной потери трудоспособности они получат от страховой компании возмещение в сумме, соответствующей официальной заработной плате работника. По факту, такая сумма гораздо меньше той, которую человек получал за свою работу на самом деле.
Ранее мы сообщали о том, что средняя зарплата в Украине продолжает расти.
